电子烟新锐品牌COEE可逸发布MEET及MEET S系列可换弹套装

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电子烟新锐品牌COEE可逸发布MEET及MEET S系列可换弹套装

发布会上,COEE可逸推出了首款有「表情」的电子烟——Meet,独创的微笑弧度设计元素与唇吸部相互呼应,让每⼀个产品就像⼀个鲜活的伙伴,微笑着迎⾯⽽来。

电子烟新锐品牌COEE可逸发布MEET及MEET S系列可换弹套装

COEE可逸Meet引入独有的海浪模式:只需要持续抽吸3秒钟,就会进⼊海浪模式,此时可以开启3次⼤烟雾模式,同时伴随着呼吸灯如海浪般滚动,极大的增加了互动性和可玩性。

电子烟新锐品牌COEE可逸发布MEET及MEET S系列可换弹套装

Meet细节设计方面,采用了锆沙阳极氧化⼯艺的外壳,保证了极致舒适的手感又极具时尚氛围。

此次发布的可逸COEE Meet 有6款颜色可选,分别是鲨鱼灰、珊瑚橙、椰林绿、极地蓝、极幻星空、炫彩极光。

高铜良还发布了可逸COEE Meet系列产品的价格,Meet单杆套装368元,可逸COEE Meet S单杆套装99元,雾化弹套装99元,并且将于四月下旬开始在全国全面上市销售。

在渠道模式的选择上,COEE可逸联席总裁高铜良指出,电子烟竞争重新回到线下的精耕细作模式当中,渠道的重要性更加突出。电子烟行业处在发展初期,渠道碎片化,厂和商争利,无区域保护,不断切换渠道商业等现象将影响行业与企业的长远发展。

渠道为王的电子烟行业,谁能掌握更多的渠道,谁就更能贴近消费者。

COEE可逸以区域品牌运营商为中心,通过公平的渠道规则,统一的文化价值,推出了特色的厂商一体化产业生态新模式。

COEE可逸将以品牌运营商作为基石,授权完整的区域管理权,加之有保障且公平的竞争环境,让区域品牌运营商成为可逸在区域的分支、经营的实体、品牌落地的实施者、文化的传递者,让可逸与品牌运营商形成实际意义上的利益、文化、命运共同体。

此次发布会上进行了数十家的基石客户的签约,表明COEE可逸的渠道模式得到的渠道客户的认同。

COEE可逸董事长兼CEO李旺具有深厚的手机行业背景,在行业具有广泛影响力与号召力,李旺在发布会上就行业认知、可逸创始团队、文化价值观等方面进行了阐述。

电子烟新锐品牌COEE可逸发布MEET及MEET S系列可换弹套装

对于为何会入场电子烟赛道并创立COEE可逸品牌,李旺概括为“坡长雪厚、顺势而为,入场正当时”。

李旺表示,电子烟快速增长的市场规模、强复购的消费习惯、线下渠道销售等行业与产品特点,是团队杀入电子烟行业的重要原因。

COEE可逸创始核心团队主要来自于某头部手机品牌,背后是一个完整的、并取得长期成功的成熟建制团队,并曾在竞争激烈的手机市场上奋战十多年,一度夺得手机市场占有率第一名,并吸收了大量快消品、互联网、潮品领域的顶尖人才,形成了一个强大的优势互补的创业团队。

基于强大的团队背景,以及对于中国商业文化的深刻洞察,COEE可逸文化价值观的核心是长期主义,追求长期商业成功,崇尚本分,分享与奋斗,可逸希望这种价值文化观经由COEE可逸延伸到上游供应链和下游渠道合作伙伴中,给稍微浮躁的电子烟行业带来一股新风。

发布会上,李旺用道与术的对比分享了可逸的商业逻辑,一是道者守正,从平台化建设出发,用文化价值观,人才团队,分享机制,厂商一体化渠道模式铸造长青基业。二是术者用奇,用灵活多变的营销推广,产品,门店运营,用户运营思路帮助可逸攻坚克难。

一道一术,一坚毅一变化,即展示了可逸的战略定力,也反应了可逸的战术效率。

现如今的的电子烟市场,95后的Z时代新潮消费群体逐渐成为主流,他们对⼀切新鲜事

好奇,喜欢不断探索和尝试,注重个性,取悦⾃我,讲究生活品质感和品味调性。

COEE可逸是为成年的年轻用户量身打造的潮流品牌,可逸品牌名诞生的背后,经过了多达数千人次的调研,最终从368个名字中定了——COEE可逸,橙黄的主色调,寓意可逸青春朝气,充满元气的年轻化品牌形象,极具想象力,时尚简约而又不失个性。

为了契合Z时代价值精神,COEE可逸还在发布会上推出了六维计划。

从概念,口号,符号,责任,空间,代言六个维度剖析了可逸的品牌理念。将可逸「自信、乐观、自我、卓越」的品牌精神充分展现。

Z时代群体在购买产品时,本质上是认可品牌所带来的一种生活方式以及一种文化价值。可逸将品牌文化与Z时代群体相融合,通过品牌文化理念,与Z时代群体产生更多粘性,也让他们有了一个更好生活方式的选择。

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